České podniky budou hromadně propouštět své zaměstnance. Podle ekonoma je to kvůli inflaci a sezónním smlouvám
Podniky ohlásily Úřadu práce ČR propouštění většího počtu zaměstnanců. O práci přijdou stovky lidí. Rušit pracovní místa bude i Česká pošta.
Několik větších firem v tuzemsku avizovalo hromadné propouštění. O práci tak nejspíše přijdou stovky lidí. Nejvíce by propouštění mohlo zasáhnout technické a odborné pracovníky v oblastech vědy a techniky. Propouštění se nevyhne ani odborníkům v obchodní sféře a veřejné správě. Vedoucí pracovníci v oblasti výroby jsou také v ohrožení. O situaci informoval web TN.
Stovky lidí bez práce
„Ke konci prosince nahlásilo záměr hromadného propouštění v celé ČR celkem pět zaměstnavatelů. Tento krok by se mohl v následujících měsících dotknout 840 jejich zaměstnanců,“ řekla pro TN Kateřina Beránková, mluvčí Úřadu práce ČR. Kterých konkrétních firem se to bude týkat ale úřad nezveřejnil.
Podle Dominika Stroukala, hlavního ekonoma Platební instituce Roger, má propouštění dva různé důvody. „To co bylo v listopadu a prosinci, to jsou typicky sezonní věci, spousta lidí se propustí. U lednových hodnot je to poměrně jednoduché, z části to může být způsobeno doběhem sezónních smluv, z části rostoucí inflací, kterou by firmy bez propouštění dost možná nezvládli,“ uvedl ekonom pro Události247 s tím, že to však určitě není z makroekonomického pohledu podstatné.
Celkově u nás propouštělo přes 11 zaměstnavatelů. Během listopadu a prosince tak přišlo o práci bezmála 1700 lidí. Další propouštění je přitom očekávané. Nejhůře je na tom Středočeský kraj, ve kterém ohlásily propouštění čtyři větší firmy. „Padáka“ zde může dostat až 116 lidí. V Plzeňském kraji není situace o moc příznivější, i tady propouštějí čtyři firmy, o práci může přijít až 105 lidí.
Propouštění i ve státním podniku
Ačkoliv je v těchto krajích situace neblahá, v kraji Vysočina je ohlášeno propuštění deseti lidí ze čtyř podniků. Odborníci tvrdí, že situace na pracovním trhu v prosinci odpovídala dlouhodobému stavu, ročnímu období, ale i běžnému vývoji ke konci roku, během kterého nezaměstnanost pravidelně roste.
„S příchodem zimy postupně končí sezónní práce zejména v zemědělství či ve stavebnictví, a do evidence se už hlásí ve větším počtu i lidé, jímž skončily termínované pracovní smlouvy a dohody, nebo například živnostníci, kteří dočasně přerušili svou činnost,“ sdělil generální ředitel Úřadu práce ČR, Viktor Najmon.
Podle webu ČT čeká větší propouštění i Českou poštu. Ta plánuje od května zrušit 669 pracovních míst. Jedná se hlavně o manažerské a úřednické pozice. Státní podnik si od tohoto kroku slibuje „úsporu“ až 500 milionů korun ročně. „Postupně přecházíme na takový systém řízení, kde ve středním a vyšším managementu nebude potřeba současný počet vedoucích administrativních pracovníků,“ uvedl Ivan Feninec, personální ředitel České pošty.
