Potvrzeno: Miliony lidí brzy přijdou o práci. Kdo se včas nepřipraví, doplatí na to
Umělá inteligence v poslední době proniká do řady odvětví. Mnoho lidí technologie může připravit o práci, zároveň ale díky jejímu rozvoji vzniká i řada zcela nových pozic.
Redakce Událosít247 pravidelně přináší informace o plánovaných propouštěních, jež se nejen v Česku chystají. Důvody bývají různé – někdy jde o ekonomické problémy podniků, jindy třeba nedostatek zakázek. Čím dál častěji se však objevují informace také o tom, že mnoho zaměstnanců o práci přijde z důvodu nahrazení umělou inteligencí.
O práci by mohly přijít miliony lidí
Umělá inteligence (AI) se v posledních letech vyvíjí obrovskou rychlostí. Technologie se neustále zlepšuje a v práci i běžné životě ji využívá čím dál více lidí. Zároveň masivně prostupuje také pracovním trhem, kde již nyní začíná nahrazovat některé typy profesí. A tento trend bude podle všeho v budoucnu pokračovat.
Podle letošní zprávy Světového ekonomického fóra by kvůli rozvoji AI mohlo v blízké době propouštět až 40 procent zaměstnavatelů. To by mohlo ovlivnit miliony lidí, což je obrovské množství. Zároveň je však třeba dodat, že souběžně s tím by díky rozvoji AI a dalších technologií měly miliony nových pracovních míst naopak vzniknout. Reálně by tak mohlo jít spíše o proměnu pracovního trhu než jen snížení pracovních příležitostí.
Jedná se o pracovníky různých odvětví
Zatímco některé profese nejspíš umělou inteligencí nahrazeny jen tak nebudou, u jiných už se to děje nyní. Podle informací webu CBC News se jedná například o juniorní softwarové inženýry nebo pracovníky zákaznického servisu. V blízké budoucnosti by pak podobný scénář mohl postihnout také účetní, auditory, administrativní pracovníky nebo vybrané programátory.
Ačkoli se tak může zdát, že rozvoj AI pro řadu lidí představuje spíše ohrožení, nejistotu a možnost ztráty zaměstnání, podle redakce Událostí247 je třeba tuto technologii brát spíše jako příležitost než hrozbu. Lidem může s řadou úkonů a rutinních prací pomoci, a naopak jim dát možnost uplatnění v kreativnějších a zajímavějších typech prací. Zároveň podle nás platí, že ti, jež AI umí už v dnešní době používat, budou mít přechod do nových pozic daleko snazší než ti, jež se novým technologiím brání. A čím dříve se lidé na tuto novou realitu připraví, tím lépe.
