Právě se rozjely masivní vyhazovy lidí z práce. Zasáhne to hlavně jednu skupinu Čechů
Mít v dnešní době dobrou práci rozhodně není samozřejmostí, a to ani pokud pracujete u velké a zavedené firmy.
Velkým překvapením bylo, když Česká pošta loni na jaře oznámila, že v rámci hledání úspor zruší 669 pracovních míst. Jak Události247 psaly, propouštění se týkalo zejména pracovníků na manažerských a úřednických pozicích. Hospodaření pošty bylo v posledních letech ztrátové.
O práci přijde přes 2000 lidí
Do velkých problémů se v poslední době dostala také ostravská hutní společnost Liberty. Krajský soud v Ostravě s firmou v červnu zahájil insolvenční řízení. Jak psal web Forbes, insolvenční návrh na sebe podala sama firma. Uvedla v něm, že je v platební neschopnosti a její závazky po lhůtě splatnosti, které není schopna plnit, převyšují 5 miliard korun. Mezi věřitele firmy patří mimo jiné i státní pojišťovna EGAP, která v minulosti za huť zaplatila úvěr asi 1,5 miliardy.
Nedávno společnost Liberty oznámila, že propustí do konce října přes 2000 zaměstnanců. Psal o tom web ČT24. Propouštění zasáhne především prvovýrobu a navázané profese. Firma uvedla, že chce zavřít koksovnu a chystá se propouštět. Nepotvrdila ale, kolika zaměstnanců se plánovaný krok týká. Návrh na snížení počtu zaměstnanců zatím předložila odborům. Podle těch by se mohlo propouštění týkat dokonce až 2600 lidí. Z nich 2300 by odešlo do listopadu.
Propouští i další velká firma
Pracovníci úřadu práce v červenci přímo ve školícím středisku podniku Liberty Ostrava začali nabízet pomoc zaměstnancům huti ohroženým ztrátou zaměstnání. Ve speciálním projektu jim nabízejí možnost rekvalifikace, pomoc při hledání vhodného pracovního místa a především možnost příspěvku na mzdové náklady u nového zaměstnavatele. Ten pak může získat až 15 000 korun měsíčně po dobu tři čtvrtě roku, jak psal web České noviny.
O práci přišli i zaměstnanci další velké firmy. Brněnský výrobce traktorů Zetor Tractors dal na konci července výpovědi 111 lidem. V podniku tak skončí na konci září. Ze 300 zaměstnanců, které měl ještě začátkem roku, má zbýt na konci roku už jen zhruba stovka, píší České noviny. Kromě zákonného tříměsíčního odstupného mají tito lidé dostat ještě odměnu ve výši dvou platů, protože je firma v následujících týdnech potřebuje ještě ve výrobě náhradních dílů.
